Quando se fala em diversidade de pessoas, na sua discutida e necessária inclusão no mundo corporativo e nas atividades sociais, os primeiros segmentos que vêm à cabeça são as pessoas com deficiência, as mulheres, os negros, os homossexuais.
Em todos esses casos, além de debater e promover a inclusão, o que se apresenta também é a oportunidade de negócios focados nesses segmentos. Há, por exemplo, uma variedade de produtos destinados a suprir e facilitar a vida das pessoas com deficiência. Vem crescendo a oferta de cosméticos voltados às mulheres negras. E os homossexuais também são alvo do marketing dirigido às suas expectativas.
Em todos esses casos, além de debater e promover a inclusão, o que se apresenta também é a oportunidade de negócios focados nesses segmentos. Há, por exemplo, uma variedade de produtos destinados a suprir e facilitar a vida das pessoas com deficiência. Vem crescendo a oferta de cosméticos voltados às mulheres negras. E os homossexuais também são alvo do marketing dirigido às suas expectativas.
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